花都工伤律师:提供安装监控劳务时,梯子滑倒,九级伤残,雇主未提供安全绳头盔,赔8万+
作者:超级管理员时间:2026-03-11 10:13:06
引言:花都区某楼监控设备,工人高某甲在提供安装劳务过程中,工人从3米高人字梯摔落致九级伤残,经法院判决雇主担责30%!
案情回顾
2022年5月22日,高某甲在花都区宝华路某楼安装监控时,因地面灰尘石子致人字梯滑倒摔伤,诊断为腰椎骨折(九级伤残)。首次住院11天医疗费46,207.77元由吴某垫付,二次住院费用565.94元自行承担。医嘱后续拆钢钉手术费约15,000元。
高某甲起诉索赔医疗费、残疾赔偿金等12项合计558,717.02元。
争议焦点与法院判决
�� 双方抗辩:
✅ 原告:
吴某未提供安全设备致摔伤,应全额赔偿。
✅ 被告吴某:
① 工程分包给高某乙,与原告无雇佣关系;
② 作业高度2.5米不属高空作业;
③ 原告未固定梯子应自负全责。
✅ 被告高某乙:
与原告仅为工友关系。
�� 花都区法院认定:
1️⃣ 雇佣关系成立:
吴某直接微信管理原告工作、支付工资,分包主张不成立。
2️⃣ 责任比例划分:
→ 原告未固定梯子自负70%主要责任;
→ 吴某未提供安全设备、未消除地面风险,担责30%;
→ 高某乙无责。
3️⃣ 赔偿金额((2024)粤0114民初15849号):
✅ 总损失核定为460,851.59元
✅ 吴某承担30%:138,255.48元
✅ 扣除已付(医疗费46,207.77元+生活费9,400元),最终赔付82,647.71元
图片
图片
法律分析
法律分析:
1️⃣ 根据《民法典》第1192条:
提供劳务一方因劳务受损害,根据双方过错承担相应责任。
→ 本案按70%/30%划分责任
2️⃣ 根据《民法典》第1179条:
侵害人身的赔偿包括医疗费、护理费、残疾赔偿金等合理费用。
→ 支持九级伤残赔偿金237,228元**(59307元/年×20年×20%)
3️⃣ 根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第17条,
被扶养人生活费年赔偿总额≤年度居民人均消费支出
→ 核减超额部分,支持93,415.88元
律师建议
作为广州花都区专业提供劳务受害者责任纠纷和工伤赔偿律师,周孚泉律师团队结合本案,提供几点实务建议:
✅�� 给雇主的实操建议:
→ 高空作业须配齐三件套(安全绳、防滑鞋、头盔);
→ 每日开工前10分钟巡检(重点查梯子支点、地面杂物并拍照留证);
→ 分包工程需签书面合同,明确安全责任条款。
✅�� 给劳动者的证据指南
1️⃣ 成功经验:
高某甲保存微信工作指令、医疗票据,成为关键证据。
2️⃣ 维权要点:
→ 发现无安全设备时,立即发微信文字拒工(例:“地面有碎石未清理,无安全绳无法施工”);
→ 受伤后现场全景拍照(含梯子角度、地面状态);
→ 后续医疗费索赔需持医院书面费用预估证明(如本案15,000元拆钢钉费)。
✅�� 九级伤残赔偿金计算公式
• 九级伤残赔偿金=受诉法院上一年城镇居民人均可支配收入×20年×20%(2023年广州标准59,307元);
广州周孚泉律师简介:国防科技大学毕业,中国法学会会员、建造师、曾任职华为公司多年,法律功底深厚,互联网以及社会经验丰富,沟通协调能力强,湖南耒阳人、广州执业,熟悉广州各区(天河区、花都区、白云区、越秀区、荔湾区、越秀区、黄埔区、番禺区、南沙区、增城区、从化区)以及大湾区地区裁判思路和尺寸,擅长工伤认定和劳动能力鉴定申请、工伤赔偿、劳动仲裁、企业合规、刑事辩护、交通事故、建设工程纠纷、民间借贷、法律顾问、婚姻家事等领域,周律师电话微信:18702021010 。


